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[실시간뉴스]우리가 주4일제 반대? 조선·문화일보 기사에 MZ노조 '새로고침' 줄탈퇴

온카뱅크관리자

2025-05-22 14:41:16

<div id="layerTranslateNotice" style="display:none;"></div>  
        <div class="article_view" data-translation-body="true" data-tiara-layer="article_body" data-tiara-action-name="본문이미지확대_클릭"> 
         <section dmcf-sid="YUrDzCbYWW">
          <p contents-hash="7cb370258fe5d813788e78ff13cb253ff1e0139eb162c8ffdaab43690785608f" dmcf-pid="GqIsKvVZhy" dmcf-ptype="general"><strong>"MZ노조 '주4일제 정년연장 법제화 반대'", "MZ노조 '임금 삭감 없는 주 4.5일제 공약은 거짓말'" 보도에 내부 반발<br> 사흘 간 6곳 탈퇴하며 반토막..."공약 시행 전인데 거짓말인지 어떻게 아나?" 비대위원장 "조선일보에서약간 왜곡"</strong></p>
          <p contents-hash="63ad95b818bf878d483b0202bbee532a3dff6b45f4cd848567468fd3f25a0e45" dmcf-pid="HBCO9Tf5WT" dmcf-ptype="general">[미디어오늘 <span>김예리 기자</span>]</p>
          <figure class="figure_frm origin_fig" contents-hash="a13e52a2772ea4d508e877dc238cb359aadc355447f9c71b2691628207db2d7d" data-idxno="464769" data-type="photo" dmcf-pid="XbhI2y41Wv" dmcf-ptype="figure">
           <p class="link_figure"><img alt="▲ 새로고침노동자협의회. 사진=미디어오늘 자료사진" class="thumb_g_article" data-org-src="https://t1.daumcdn.net/news/202505/22/mediatoday/20250522144007190vvfd.jpg" data-org-width="600" dmcf-mid="yOhO9Tf5TG" dmcf-mtype="image" height="auto" src="https://img4.daumcdn.net/thumb/R658x0.q70/?fname=https://t1.daumcdn.net/news/202505/22/mediatoday/20250522144007190vvfd.jpg" width="658"></p>
           <figcaption class="txt_caption default_figure">
            ▲ 새로고침노동자협의회. 사진=미디어오늘 자료사진
           </figcaption>
          </figure>
          <div contents-hash="d6d2869f46d10140c6dc2def553b5060bf8cf1464c3950c486b57844eaa1cff9" dmcf-pid="ZKlCVW8tyS" dmcf-ptype="general">
           <p>일명 'MZ노조'라 불리는 새로고침노동자협의회에서 소속 노조들이 대거 탈퇴하고 있다. 보수언론에서 새로고침노동자협의회가 주 4~4.5일제와 정년연장에 사실상 반대한다는 보도가 잇달아 나온 가운데, 협의회 소속이었던 노조들은 동의하지 않는 내용이 거듭 기사화되고 있다며 줄탈퇴가 이어지고 있다는 것. 해당 협의회는 'MZ노조'를 표방하며 생산직과 사무직의 임금 차이, 교섭대표노조와 소수노조의 교섭권 등 사내 불평등을 개선하겠다고 밝히며 출범했다.</p>
          </div>
          <p contents-hash="a1b0417169390c17ddf41300c15532dfd31ce7144c6565d29dad77723415095c" dmcf-pid="59ShfY6FWl" dmcf-ptype="general">새로고침노동자협의회(새로고침) 소속이던 노동조합에 따르면, 지난 19~21일 사이 노동조합 6곳이 새로고침에서 탈퇴했다. 21일 오후 5시 기준 △LG전자 사람중심 사무직노동조합 △삼성디스플레이 열린노동조합 △LS일렉트릭 사무노동조합 △금호타이어 사무직 노동조합 △뽀득 생산근로자 노동조합 △우리함께노동조합 등이 탈퇴했다. 이에 따라 새로고침 소속 노조는 13곳에서 7곳으로 반토막이 됐다.</p>
          <p contents-hash="c83840984c0c9055686a0f4c4ed9eb1f63c7725b093e27ebc2fecd061f69afae" dmcf-pid="12vl4GP3vh" dmcf-ptype="general">이번 줄탈퇴는 문화일보가 지난 19일 1면에 단독 보도한 &lt;MZ노조 “주4일제 정년연장 법제화 반대”&gt;로 촉발됐다. 문화일보는 새로고침이 “(대선 후보들이 내세운) 주 4일과 4.5일제 근로와 정년연장에 사실상 반대 입장을 정하고 대선 후보들에게 입장문을 보낼 것으로 전해졌다”고 보도했다. 그러면서 “제도 도입을 놓고 거대 노총과 MZ 노조 간 갈등 가능성도 제기된다”고 했다.</p>
          <p contents-hash="41815e2a25a07a0a9c2cf244eb3d18b6ab277dad6fc154f71f9dadf254a12064" dmcf-pid="tVTS8HQ0SC" dmcf-ptype="general">문화일보는 같은 날 &lt;“4일제·정년연장 현실적 제약”… 실리 찾는 MZ노조&gt; 기사에선 노란봉투법(노동조합 및 노동관계조정법 2·3조 개정안)에 대한 새로고침의 의견이 '입장 없음'이라고 밝혔다. 앞서 새로고침은 2023년 7월 노란봉투법에 찬성한 바 있다.</p>
          <figure class="figure_frm origin_fig" contents-hash="45fd9640b4b7accc306b9a1a0f31b17ebc3546c9c11748afbddddbc8535d76b6" data-idxno="464760" data-type="photo" dmcf-pid="FJ3tL7aVlI" dmcf-ptype="figure">
           <p class="link_figure"><img alt="▲20일 조선일보 기사." class="thumb_g_article" data-org-src="https://t1.daumcdn.net/news/202505/22/mediatoday/20250522144008866tmyg.jpg" data-org-width="600" dmcf-mid="W2zuA9EQWY" dmcf-mtype="image" height="auto" src="https://img4.daumcdn.net/thumb/R658x0.q70/?fname=https://t1.daumcdn.net/news/202505/22/mediatoday/20250522144008866tmyg.jpg" width="658"></p>
           <figcaption class="txt_caption default_figure">
            ▲20일 조선일보 기사.
           </figcaption>
          </figure>
          <div contents-hash="f3acdb3d4ad277c0674466707270614f7f63dfd951e047aae69069c994d7367d" dmcf-pid="3i0FozNfvO" dmcf-ptype="general">
           <p>조선일보는 20일 &lt;MZ노조 “임금 삭감 없는 주 4.5일제 공약은 거짓말”&gt;에서 송시영 새로고침 비상대책위원장(서울교통공사 올바른노동조합 위원장)이 “임금 삭감 전제 없이 주 4.5일제를 시행한다는 건 현실적으로 어렵다. 무작정 가능하다고만 하면 거짓말”이라고 말했다고 했다. 그러면서 “MZ세대가 중심인 새로고침이 주 4.5일제 근로에 대해 '임금 삭감 없는 제도 도입은 현실적으로 어렵다'는 입장문을 대선 후보들에게 보내기로 했다”고 보도했다. </p>
          </div>
          <p contents-hash="9466aed5970da41d45052574921250dd3451ff392e4f82a7d660d3688421ec78" dmcf-pid="0np3gqj4vs" dmcf-ptype="general">탈퇴한 노조들은 이들 보도가 내부 동의를 거치지 않고 나왔다고 밝혔다. 새로고침이 임금 삭감 없는 주 4일과 4.5일제에 '사실상 반대' 의견을 모은 적 없으며, 오히려 여러 노조가 임금 삭감 없는 주 4~4.5일제 노동에 찬성 의견이었다는 것. 나아가 여러 노조가 대선 시기 특정 정치세력을 지지하는 것처럼 비칠 것을 우려해 언론에 입장을 밝히는 것을 원하지 않았던 상황에서, 김문수 국민의힘 대선 후보 등을 지지하는 듯한 왜곡된 입장이 사전 공유 없이 보도로 거듭 나왔다는 게 탈퇴한 노조들의 입장이다. </p>
          <p contents-hash="d0ff74304bf74be45a7750f878a52c99126eb405ff4f6f72328a48efc79ea448" dmcf-pid="pLU0aBA8Tm" dmcf-ptype="general">유하람 삼성디스플레이 열린노조 위원장은 21일 통화에서 “입장 발표 과정에서 내부 의결을 거치지 않았다. 새로고침의 입장은 내부 결정 없이 나간 적이 없다”며 “그제 갑자기 문화일보 단독 보도가 나왔고, 듣도 보도 못한 입장이 적혀 있었다”고 했다. 유 위원장은 주4일제와 정년연장이 가능하다는 입장인데 합의 한 바 없는 '법제화 등 반대' 입장이 나갔다고 했다. 그러면서 “새로고침은 노란봉투법 찬성을 공식 발표한 바 있는데 문화일보엔 '(대선 시기)입장 없음'으로 돼 있었다”며 문화일보 기사를 삭제하거나, 입장을 다시 내야 한다고 항의했지만 받아들여지지 않았다고도 밝혔다.</p>
          <p contents-hash="3e48f009a84a5dff433c1acb77c3648b405399eaf73af8aab61c2805359c5a8a" dmcf-pid="UoupNbc6yr" dmcf-ptype="general">탈퇴한 A 노동조합 위원장은 “민감한 대선 시기 언론 보도를 지양하자는 입장이었는데, 노조위원장들은 최초 보도를 공유받지 못했다”며 “급여가 고정되고 근무 일수를 줄이는 데에 당연히 찬성이다. 그런데 (기사엔) 노조의 실제 입장과도 다르게 나갔다”고 했다. 그러면서 새로고침이 정상 기능을 하지 못했다고 판단해 탈퇴했다고 전했다.</p>
          <p contents-hash="08c3d6cacdafece6a410b782324d94245702df8f1a99f94802fcb39953ae584d" dmcf-pid="ug7UjKkPWw" dmcf-ptype="general">B 노동조합 위원장도 “저도 그 일(문화일보와 조선일보 보도) 때문에 탈퇴했다”며 “(송시영 위원장 입장으로) '임금삭감 없는 4.5일제는 거짓말'이라고 나왔는데 공약을 시행하기도 전인데 거짓말인지 어떻게 아나? 마치 특정 후보의 공약을 배척하고 특정 후보의 입장을 지지하는 것처럼 보일 수 있어 문제”라고 말했다.</p>
          <p contents-hash="c6c77a6b57030b2ebb64258aec87e7c619e70b072b94ca04932bf71b346eb4ce" dmcf-pid="7azuA9EQlD" dmcf-ptype="general">이런 가운데 20일 새로고침 비대위는 “임금 삭감 없는 전제 하에 주4일제 환영”, “단계적 정년연장” 등 입장이 포함된 노동 정책안 보도자료를 냈다. 문화일보와 조선일보에 보도된 새로고침 입장과 반대 취지로 읽히는 정책안이다.</p>
          <p contents-hash="14b4c5a738c9919e790f69cfae4f95f23b772df0c55870ab4acd84aedeaaf475" dmcf-pid="zNq7c2DxCE" dmcf-ptype="general"><strong>이후 보도자료엔 “임금삭감 없는 전제로 주4일제 환영”</strong></p>
          <p contents-hash="821ee3b52bf3bb97d22c549e95df23b3220e6e81a52000d735feaec2547731fc" dmcf-pid="qjBzkVwMCk" dmcf-ptype="general">19일 문화일보 보도 당일부터 LS일렉트릭 등 줄탈퇴가 이어졌다. 'MZ노조'로 불린 새로고침의 대표성은 약해지게 됐다. 먼저 탈퇴한 5개 노조는 탈퇴 입장문에서 “대선 기간 자칫 정치적 입장 표명으로 오해가 없도록 하기 위해 새로고침 탈퇴 사실을 알리며, 어떠한 경우라도 새로고침 관련 기사에 당 노동조합을 연관시키지 말아주시길 간곡히 부탁드린다”고 밝혔다.</p>
          <p contents-hash="f1ffcb519e48fd95facdc3adbf2bc5f1a0be5faadac8a671c6640c54ac18f2c3" dmcf-pid="BLU0aBA8vc" dmcf-ptype="general">송시영 비대위원장은 미디어오늘과 통화에서 “새로고침은 정년연장과 주4일제를 반대하는 게 아니다. 다만 '임금 삭감 없는 주4일제'가 전제돼야 한다는 거고 그게 안 된다면 그게 거짓말이라는 것”이라고 했다. 실제 보도엔 그와 반대 취지의 입장이 나온 것을 두고서는 “조선일보에서 약간 왜곡한 게 있다. 그렇게 말하지 않았다. 정정보도가 필요하다면 할 것”이라며 “언론 보도가 아니라 (새로고침 비대위가 낸) 보도자료를 보시라”고 말했다.</p>
          <p contents-hash="f5a35de6eca525b6f10fe81a7ad20e5ff46157a8b4e7af3c9e250e71ebc85772" dmcf-pid="boupNbc6hA" dmcf-ptype="general">송 위원장은 “답답하다 보니 제가 독단적으로 한 건 인정하지만, (내부에) 결국에 다 말했고 다 이야기했다”고 전했다. 이어 “대선 후보들에 노동정책을 전달하는 게 정치적 행위라 한다면 새로고침은 없어져야 하는 게 맞다. 보다 현실적이고 구체적 정책을 전달해야 하는 것이 새로고침의 의무”라고 덧붙였다.</p>
         </section> 
        </div> 
        <p class="" data-translation="true">Copyright © 미디어오늘. 무단전재 및 재배포 금지.</p>

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