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[실시간뉴스]“힘 모아달라” 이재용 메시지…삼성전자 노사 극적 타결 이룰까
온카뱅크관리자
조회:
7
2026-05-17 07:27:52
<div id="layerTranslateNotice" style="display:none;"></div> <div class="article_view" data-translation-body="true" data-tiara-layer="article_body" data-tiara-action-name="본문이미지확대_클릭"> <section dmcf-sid="WA05bWXSh6"> <figure class="figure_frm origin_fig" contents-hash="48211bea35110e2865801f4caefd542117cfa34a59b9fb1f034698e72162266f" dmcf-pid="Ycp1KYZvl8" dmcf-ptype="figure"> <p class="link_figure"><img alt="삼성전자 DS부문 사장단이 지난 15일 오후 경기 삼성전자 평택캠퍼스에 위치한 노동조합 사무실을 방문해 삼성전자노동조합 공동투쟁본부와 대화하고 있다. 뉴시스" class="thumb_g_article" data-org-src="https://t1.daumcdn.net/news/202605/17/kukminilbo/20260517071707634xyxx.jpg" data-org-width="1185" dmcf-mid="Z8eQNV6bWI" dmcf-mtype="image" height="auto" src="https://img2.daumcdn.net/thumb/R658x0.q70/?fname=https://t1.daumcdn.net/news/202605/17/kukminilbo/20260517071707634xyxx.jpg" width="658"></p> <figcaption class="txt_caption default_figure"> 삼성전자 DS부문 사장단이 지난 15일 오후 경기 삼성전자 평택캠퍼스에 위치한 노동조합 사무실을 방문해 삼성전자노동조합 공동투쟁본부와 대화하고 있다. 뉴시스 </figcaption> </figure> <p contents-hash="e26e7ba862786361527051998c2ce94436cd949410bc5c9f50a84f52963dada4" dmcf-pid="GhVBMpztW4" dmcf-ptype="general"><br>삼성전자 노사가 오는 18일 중앙노동위원회(이하 중노위) 사후조정을 재개하기로 하면서 결과에 관심이 쏠린다. 이재용 삼성전자 회장이 힘을 모아달라고 당부한 것을 계기로 노사 모두 기존의 입장에서 한발짝 물러서 극적 타결에 이를 수 있을지 주목된다.</p> <p contents-hash="b024d2de0ca02e056cf2fe1b5c08795497adaf2e978b162406c46bceb5ca0515" dmcf-pid="HlfbRUqFWf" dmcf-ptype="general">17일 업계에 따르면 삼성전자 노사는 18일 세종시 중노위에서 열리는 2차 사후조정 회의에 참석하기로 했다.</p> <p contents-hash="13e4ca1f5a1c244939faafd47f6642a1799c414597766d3d64309df9bab3559d" dmcf-pid="XS4KeuB3vV" dmcf-ptype="general">이번 조정은 오는 21일 예고된 파업을 앞두고 사실상 마지막 중재 시도가 될 것으로 보인다.</p> <p contents-hash="00550c6176166609367463492f21113ff7b5de0e6f13183ae1016bbff47317cd" dmcf-pid="Zv89d7b0C2" dmcf-ptype="general">지난 11~12일 열린 사후조정 결렬 이후 대화가 공전했으나, 김영훈 고용노동부 장관이 지난 15~16일 연이어 노사와 만난 결과 추가로 협상 테이블이 마련됐다.</p> <p contents-hash="25fa47410b9f643e87a72ceeab5c866d16e296d6ebf30486fce78c7e3685cd52" dmcf-pid="5T62JzKpW9" dmcf-ptype="general">노사가 기한을 못 박지 않았으나 18일부터 파업까지 사흘밖에 남지 않은 만큼 이번 조정마저 결렬되면 더 이상의 중재는 물리적으로 힘들다는 전망이 나온다.<br></p> <figure class="figure_frm origin_fig" contents-hash="05c94b438c1b198c7d355ca4605a00ee3ba48dfa022354683a9e9797d1c65f4e" dmcf-pid="1yPViq9UhK" dmcf-ptype="figure"> <p class="link_figure"><img alt="일본 출장을 마치고 귀국한 이재용 삼성전자 회장이 16일 서울 김포비즈니스항공센터(SGBAC)에서 입장문을 읽고 있다. 연합뉴스" class="thumb_g_article" data-org-src="https://t1.daumcdn.net/news/202605/17/kukminilbo/20260517071708918vabn.jpg" data-org-width="1200" dmcf-mid="5lXWUhTsSO" dmcf-mtype="image" height="auto" src="https://img1.daumcdn.net/thumb/R658x0.q70/?fname=https://t1.daumcdn.net/news/202605/17/kukminilbo/20260517071708918vabn.jpg" width="658"></p> <figcaption class="txt_caption default_figure"> 일본 출장을 마치고 귀국한 이재용 삼성전자 회장이 16일 서울 김포비즈니스항공센터(SGBAC)에서 입장문을 읽고 있다. 연합뉴스 </figcaption> </figure> <p contents-hash="53db461a118ad2506ef081fd456c3e23a8a9b44197c11246b3c968095916f773" dmcf-pid="tWQfnB2uCb" dmcf-ptype="general">이재용 회장도 전날 대국민 사과와 함께 “노동조합 여러분, 삼성 가족 여러분, 우리는 한 몸 한 가족”이라며 “지금은 지혜롭게 힘을 모아 한 방향으로 나아가야 할 때”라고 말했다.</p> <p contents-hash="9991f5dc05d60555e6cc1bc8b9579b2f1466fbeb3042827afce3ca3765ca349b" dmcf-pid="FYx4LbV7lB" dmcf-ptype="general">이 회장이 공개석상에서 대국민 사과를 한 것은 2022년 10월 취임 이후 처음이다.</p> <p contents-hash="0347a30139519cab63d54364469eb0ed8d358b9a61d0c35dd08fc1b189df4488" dmcf-pid="3GM8oKfzCq" dmcf-ptype="general">같은 날 김영훈 장관도 삼성전자 경영진과 만나 전날 노조와의 면담 내용 및 정부 입장을 설명하고 사측도 적극 대화에 나서달라고 당부했다.</p> <p contents-hash="9f36f51b59c4fbd97da339e7a9d76aa860b83e12d80883a286383da61d5bbf78" dmcf-pid="0NFXqTGhhz" dmcf-ptype="general">박수근 중노위 위원장이 직접 조정을 참관하기로 한 것도 이번 조정의 중요성을 보여주는 것으로 풀이된다.</p> <p contents-hash="7d3f5524b8f562b58dfe287204d26f0607620c5fae2eca3fea75b33303589748" dmcf-pid="pj3ZByHlh7" dmcf-ptype="general">사실상 마지막 중재시도로 보이는 만큼 노사의 대화 의지는 어느 때보다 강할 것으로 예상된다.</p> <p contents-hash="61cad31956cc95465c88383a4e6d8385d4adb6ecc1efd665f7c705b465d19478" dmcf-pid="UA05bWXSCu" dmcf-ptype="general">삼성전자 사측은 노조의 요구를 수용해 사측 대표교섭위원을 기존 김형로 부사장에서 여명구 DS(반도체 부문) 피플팀장으로 교체했다.</p> <p contents-hash="f1cf92cff73b61bfe7a5225afb11945e40952e19d40bb20f672477bea677b2fc" dmcf-pid="ucp1KYZvvU" dmcf-ptype="general">노조는 교섭 과정의 이해도를 위해 김형로 부사장이 발언 없이 조정에 참여하도록 해달라는 사측 요청을 수용하는 등 노사가 한발짝 물러서며 이 회장의 호소와 정부의 노력에 화답했다.<br></p> <figure class="figure_frm origin_fig" contents-hash="6a2681fb9eae5c13bce7b0fa266d0ef68f070ade0ac7ff4fde1a6338bba02146" dmcf-pid="7kUt9G5TWp" dmcf-ptype="figure"> <p class="link_figure"><img alt="연합뉴스" class="thumb_g_article" data-org-src="https://t1.daumcdn.net/news/202605/17/kukminilbo/20260517071710164edme.jpg" data-org-width="1200" dmcf-mid="19vjhnaeys" dmcf-mtype="image" height="auto" src="https://img3.daumcdn.net/thumb/R658x0.q70/?fname=https://t1.daumcdn.net/news/202605/17/kukminilbo/20260517071710164edme.jpg" width="658"></p> <figcaption class="txt_caption default_figure"> 연합뉴스 </figcaption> </figure> <p contents-hash="bccaa663084b6755c277da62b459f95e8d6dbb362c4c79917745930b7561753d" dmcf-pid="zEuF2H1yv0" dmcf-ptype="general"><br>대화의 쟁점은 성과급 재원과 지급 기준, 제도화 여부다.</p> <p contents-hash="912f81773af49d3e484d921d16906382ec0ef11b4cf52a9bba39b4e4b12d35eb" dmcf-pid="qD73VXtWl3" dmcf-ptype="general">노조는 영업이익 15%를 성과급 재원으로 활용함으로써 기존 성과급 제도인 OPI(초과이익성과금) 제도를 투명화해야 한다는 입장이다. 연봉의 50%인 성과급 상한도 폐지하고, 이 같은 내용을 제도화해야 한다고 주장한다.</p> <p contents-hash="00b52b42581a6168e7a2974efae2835eb71ee1277937bb79a282dc9861481f22" dmcf-pid="Bwz0fZFYhF" dmcf-ptype="general">영업익 15%는 올해 삼성전자 실적 전망치 300조원을 고려하면 45조원으로, 반도체 임직원 평균 6억원에 육박한다.</p> <p contents-hash="05ce7b90ae7aaa2c6ff5f75d3c0e280c7289a255ac93e111caa55c9d8f986b11" dmcf-pid="brqp453Glt" dmcf-ptype="general">사측은 기존 OPI 제도를 유지하되 업계 1위 달성 시 영업이익의 10%를 상한 없는 특별포상으로 지급하는 방안을 내놨다.</p> <p contents-hash="9f559be42cd82975802bf444a9443ac7e76b4733f4955ecf74e856a85d69ca22" dmcf-pid="KC2qx071W1" dmcf-ptype="general">반도체 부문의 작년 OPI 평균은 약 5천만원이고, 영업익 10% 성과급은 반도체 임직원 평균 4억원에 육박한다.</p> <p contents-hash="61dae952a33a15aa7a7ada0c1909f587a4afead2ad2b7ad8351699f56c8cf24e" dmcf-pid="9hVBMpztl5" dmcf-ptype="general">성과급에 대해 노조는 영업이익 배분율을 다소 낮춰도 OPI의 최대 50%를 주식으로 받을 수 있는 제도로서 OPI주식보상제도를 확대하는 식도 가능하다는 입장이어서 절충의 여지가 있다.</p> <p contents-hash="cbfb9a8032b133fe4757baaa4a7072cc7c73e659a2dbc0921c9e023c7f4ac944" dmcf-pid="2lfbRUqFhZ" dmcf-ptype="general">신지호 기자 pss@kmib.co.kr</p> <p contents-hash="84242ffd13c09081b66928c40a04e6b242aad0e0c1cf87222b60c53343c77a71" dmcf-pid="VS4KeuB3vX" dmcf-ptype="general">GoodNews paper ⓒ <a href="https://www.kmib.co.kr" target="_blank">국민일보(www.kmib.co.kr)</a>, 무단전재 및 수집, 재배포 및 AI학습 이용 금지</p> </section> </div> <p class="" data-translation="true">Copyright © 국민일보. 무단전재 및 재배포 금지.</p>
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