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[IT뉴스]삼성전자 “HBM 에너지 효율 2.5배 높일 것… 퇴직률 한 자릿수로 하락”

온카뱅크관리자

2026-06-26 18:57:28

<div id="layerTranslateNotice" style="display:none;"></div> 2026 지속가능경영보고서 발간 
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 <img alt="서울 서초구 삼성전자 서초 사옥./뉴스1" class="thumb_g_article" data-org-src="https://t1.daumcdn.net/news/202606/26/chosunbiz/20260626185519985nijf.jpg" data-org-width="4049" dmcf-mid="PoL7iorNcW" dmcf-mtype="image" height="auto" src="https://img4.daumcdn.net/thumb/R658x0.q70/?fname=https://t1.daumcdn.net/news/202606/26/chosunbiz/20260626185519985nijf.jpg" width="658">
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 서울 서초구 삼성전자 서초 사옥./뉴스1
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 삼성전자가 인공지능(AI) 데이터센터 전력 수요 증가에 대응해 고대역폭메모리(HBM)와 서버용 솔리드스테이트드라이브(SSD)의 에너지 효율을 대폭 높일 계획이다. 작년 전체 임직원 퇴직률은 해외 퇴직률 하락 영향으로 한 자릿수대로 낮아졌다.
 삼성전자는 26일 공개한 ‘2026 지속가능경영보고서’에서 2030년까지 HBM과 서버용 SSD의 에너지 효율을 각각 2.5배, 4배 개선하겠다고 밝혔다. 회사는 이전 세대보다 전력 효율을 높인 6세대 HBM인 HBM4와 고성능 SSD ‘PM1763’ 등을 시장에 공급하고 있다고 설명했다.
 AI 확산으로 데이터센터 전력 사용량이 늘면서 메모리 반도체의 전력 효율은 고객사 선택 기준으로 떠오르고 있다. 삼성전자는 저전력 HBM과 서버용 SSD를 앞세워 AI 인프라용 반도체 시장 대응력을 높이겠다는 계획이다.
 반도체 사업을 담당하는 디바이스솔루션(DS)부문은 2050년 탄소중립 달성을 목표로 작년 공정가스 처리시설(RCS) 3대를 추가 도입했다. 설비 에너지 효율도 개선했다. RCS는 반도체 제조 과정에서 발생하는 공정가스를 처리하는 설비다.
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 <img alt="삼성전자 직원이 7세대 고역폭메모리(HBM4E) 12단 제품을 선보이고 있다./삼성전자" class="thumb_g_article" data-org-src="https://t1.daumcdn.net/news/202606/26/chosunbiz/20260626185521636vipz.jpg" data-org-width="5000" dmcf-mid="QCXwt02ucy" dmcf-mtype="image" height="auto" src="https://img4.daumcdn.net/thumb/R658x0.q70/?fname=https://t1.daumcdn.net/news/202606/26/chosunbiz/20260626185521636vipz.jpg" width="658">
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 삼성전자 직원이 7세대 고역폭메모리(HBM4E) 12단 제품을 선보이고 있다./삼성전자
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 ◇ 전체 퇴직률 8.6%… 1.5%포인트 하락
 삼성전자는 또 지속가능경영보고서를 통해 퇴직률이 낮아졌다고 밝혔다. 작년 전체 퇴직률은 8.6%로 전년 10.1%보다 1.5%포인트 하락했다. 2023년 10.6%, 2024년 10.1%로 두 자릿수를 기록하다 작년 한 자릿수로 내려왔다.
 전체 퇴직률 하락은 해외 퇴직률이 낮아진 영향이 컸다. 해외 퇴직률은 2024년 17.0%에서 작년 14.2%로 2.8%포인트 낮아졌다. 반면 국내 퇴직률은 같은 기간 2.1%에서 2.5%로 0.4%포인트 올랐다.
 작년 말 기준 삼성전자 전체 임직원은 25만9149명으로 전년 26만2647명보다 줄었다. 국내 임직원은 12만4564명, 해외 임직원은 13만4585명이었다. 국내 임직원 수는 전년보다 733명 감소했다.
 여성 인력 비중은 일부 개선됐다. 작년 여성 임원 비율은 7.4%로 2020년 6.6%보다 0.8%포인트 높아졌다. 여성 간부 비중은 같은 기간 15.3%에서 18.9%로 상승했다. 성별 임금 격차는 2015년 31.8%에서 작년 22.2%로 줄었다.
 ◇ DX 재생에너지 전환율 94.8%… 수자원 환원율 67.2%
 완제품 사업을 맡는 디바이스경험(DX)부문은 작년 말 기준 전체 전력 사용량의 94.8%를 재생에너지로 전환했다. 전년 93.4%보다 1.4%포인트 높아진 수치다. DX부문은 2030년 탄소중립 달성을 목표로 하고 있다.
 제품 에너지 효율도 개선됐다. 삼성전자는 냉장고와 갤럭시 S 시리즈 등 대표 제품군에 고효율 기술을 적용해 평균 소비전력을 2019년 대비 34.4% 줄였다고 밝혔다. 제품 내 재활용 플라스틱 비중은 33.7%로 확대했다.
 수자원 관리도 강화했다. 삼성전자는 2030년 글로벌 수자원 100% 환원을 목표로 작년 환원율 67.2%를 달성했다. 사업장에서는 용수 절감과 재이용을 넘어 사용량 이상의 수자원을 자연에 되돌리는 ‘워터 포지티브’(Water Positive) 활동을 통해 약 24만t의 수자원을 복원했다.
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